豐島控股集團(tuán)組織干部年度述職
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1月11日，豐島控股集團(tuán)召開(kāi)2019年度干部述職大會(huì)，各子公司負(fù)責(zé)人及集團(tuán)本級(jí)職能部門負(fù)責(zé)人對(duì)2019年度工作履行職責(zé)情況、存在的主要問(wèn)題及下一步的改進(jìn)措施進(jìn)行了總結(jié)匯報(bào)，并對(duì)下年度的重點(diǎn)計(jì)劃工作進(jìn)行了闡述。集團(tuán)考評(píng)小組，給各位干部述職進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分。
集團(tuán)董事長(zhǎng)徐孝芳在述職大會(huì)上充分肯定了各公司2019年以來(lái)推行華為《以客戶為中心》的管理學(xué)習(xí)成果以及提升的業(yè)績(jī)。同時(shí)強(qiáng)調(diào)總結(jié)暗點(diǎn)是華為價(jià)值觀中自我批判的一種表現(xiàn)方式，要求各級(jí)干部能夠深入理解先進(jìn)管理理念的精髓并進(jìn)行自我批判和工作改進(jìn)。強(qiáng)調(diào)2020年集團(tuán)將推行華為“以客戶為中心、以?shī)^斗者為本、長(zhǎng)期堅(jiān)苦奮斗”的理念來(lái)提升管理，完善激勵(lì)體系。要加強(qiáng)兩大板塊專業(yè)人才培訓(xùn)，練好內(nèi)功，打好根基。要注重堅(jiān)持發(fā)展是硬道理，要抓銷售額也要利潤(rùn)，要重視在工作中尋找問(wèn)題，解決問(wèn)題。要重視黨建工作，通過(guò)黨建引領(lǐng)，發(fā)揮黨員在企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的重要作用。